Työmarkkinatoiminta

Työmarkkinatoiminta eli työmarkkinallinen edunvalvonta on Uuden Insinööriliiton jäsenistölle näkyvin edunvalvonnan osa-alue. Työmarkkinatoiminnan tarkoituksena on vaikuttaa ammattikunnan työsuhteiden ehtojen ja palkkojen kehitykseen. Työehtosopimukset ovat työmarkkinalliseen edunvalvontaan kuuluvan neuvottelutoiminnan aikaansaannoksia. Uusi Insinööriliitto on mukana neuvottelutoiminnassa eri neuvottelujärjestöjen kautta.

Luottamusmiestoiminnan tukeminen ja työpaikkakohtainen edunvalvonta ovat myös työmarkkinatoiminnan tärkeitä osa-alueita. Tarjoamalla työpaikkojen luottamusmiehille koulutusta ja ajankohtaista tietoa, sekä lainopillista neuvontaa, tuodaan liiton palvelut ja tuki jokaiselle jäsenelle mahdollisimman lähelle ja helposti saataville.

Uusi Insinööriliitto osallistuu myös korkeamman tason työmarkkinalliseen edunvalvontaan keskusjärjestö Akavan ja Teollisuuden palkansaajat TP:n aktiivisena toimijana. Näin varmistetaan, että insinöörien ammattikunnan etuja valvotaan laajalla rintamalla ja eri tasoilla.